Iglesia por el Trabajo Decente urge «ahora más que nunca» a crear empleo digno, sostenible e inclusivo
Con el lema ‘Ahora más que nunca, trabajo decente’, las entidades de la iniciativa Iglesia por el trabajo decente (ITD) reclaman la adopción de políticas en favor de empleos dignos.
Concretamente en Sevilla la plataforma Acción Conjunta Contra el Paro – compuesta por las delegaciones de Pastoral Social – Justicia y Paz, Migraciones, Cáritas Diocesana, Pastoral Obrera, Pastoral Penitenciaria, Fundación Cardenal Marcelo Spínola de Lucha contra el Paro, Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC), Hermandades del Trabajo (HHTT), Movimiento Cultural Cristiano (MCC), Movimiento de los Focolares y la representación en Sevilla de la Conferencia Española de Religiosos (CONFER)- desarrolla durante el año diferentes acciones en este sentido.
El desempleo afecta más a mujeres y jóvenes
La pandemia ha agravado la ya difícil situación del mundo del trabajo y ha desvelado los límites del empleo mercantilizado. Además, desde la ITD denuncian “el modelo de relaciones laborales actual no asegura a miles de trabajadores y de trabajadoras acceder a un trabajo decente que permita atender necesidades básicas como llegar a fin de mes, conciliar la vida laboral y familiar, el acceso a la vivienda, la seguridad y salud laboral o el confort energético, la participación social, etc”.
Las cifras hablan por sí solas: Más de seiscientas mil personas perdieron su empleo en 2020, un drama que afecta a 3,7 millones de personas, con mayor intensidad entre las mujeres y los jóvenes. La tasa de paro femenina es del 18,3 %, frente al 14,2 % de la masculina, mientras que tres de cada cuatro empleos a tiempo parcial son ocupados por mujeres (74,4 %). Por su parte, el desempleo juvenil en menores de 25 años en España ya es del 39,6 %, mientras que la media de la Unión Europea se sitúa en torno al 15,7 % (EPA 2020).
Por otro lado, el total de ingresos de las personas asalariadas ha caído un 12,7 % (1r semestre 2020), debido a la reducción de las horas trabajadas y las pérdidas de empleo. “Llama la atención que el 16 % de los trabajadores reciba una remuneración por debajo del salario mínimo”, señalan desde Iglesia por el Trabajo decente.
En esta línea, el Informe FOESSA ya advertía que la población más vulnerable tiene ocho veces más paro que el resto, presentando un índice de desempleo del 73 % y un acceso al trabajo precario y discontinuo. Esto supone que 7,8 millones de personas viven en hogares donde el sustentador principal carece de un mínimo de estabilidad en el empleo, y que 615.000 personas subsisten gracias a la economía informal.
Ahora más que nunca, trabajo decente
Por eso, la iniciativa Iglesia por el Trabajo Decente considera que es “urgente” abordar esta situación, “siendo la principal prioridad en la reflexión y en la acción de la iniciativa durante 2021”. Ésta tendrán su máxima expresión en la convocatoria del Primero de Mayo y de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente, del 7 de octubre, días claves en su quehacer para la promoción de la dignidad del trabajo.
Además, ITD actualizará sus materiales de sensibilización e información para seguir promoviendo la adhesión de parroquias, colectivos e instituciones a la iniciativa. Al respecto, pretende avanzar “en el diálogo con los miembros de la Conferencia Episcopal Española, particularmente con el obispo de la Pastoral del Trabajo, para compartir miradas, preocupaciones y estrategias que sigan animando la prioridad del trabajo decente en medio de la acción pastoral de toda la Iglesia”.
